浅谈创新在工会工作中的重要作用.doc

浅谈创新在工会工作中的作用创新是做好工作的重要基础,是推动发展的核心要素,更是引领时代的力量源泉,创新让工作充满生机和活力,创新能够凝聚智慧和力量。因此,创新工作在这个时代显得尤为重要。一、做好创新工作必须思想认识到位创新就是在一定基础上,开展理性、理智的能力思维,产生出新颖独特的、前所未有精神成果和物质成果的行为活动。首先思想上必须重视。要牢固树立创新意识,每年年初我们工会班子召开创新工作务虚会议,各抒己见、统一思想、强化意识、制定计划、贯彻落实。其次必须加强学****如何能达到理性、理智、新颖独特、前所未有等要求,必须有足够的知识,一方面要学****国家相关的政策法规,学****最新知识理念,了解形势,审时度势,结合本部门工作实际进行综合研判,从而提出适合自己创新的思路方法。每次鼓励机关人员立足本本职岗位,,加强学****提升素质,增强驾驶工作的能力,同时采取请进来和走出去办法全面加强学****所以创建学****型组织、争创知识型职工是做好创新工作的前提。二、做好创新必须搭建良好平台开展创新活动,各级工会组织责无旁贷,作为工会组织必须为广大职工搭建创新平台,提供很好的载体,使创新工作落实到实处。去年工会组织开展首届“十佳创新型职工”活动,在全市各企事业单位开展“十佳创新型职工”评选活动,要求面向车间班组、面向一线职工,企业和职工参与热情高涨。通过电视网络、报刊等媒体大力宣传报道,在全市广大职工中大力营造我为企业转型发展展风采良好氛围,极大增强职工荣誉感和自信心。使广大职工感到工会是他们贴心的组织,平凡工作岗位也能实现个人梦想。我们还以职工技能大赛、革新能手、节能降耗标兵、工人先锋号评选等有效载体,实把更多职工动员起来、组织起来、活动起来,把职工首创精神调动起来,把职工主观能动性挖掘出来,既为职工展风采提供平台,又促进企业转型发展,这也是工会服务中心工作,服务大局主要体现。三、做好创新工作必须深入细致谋划工会组织职工创新活动,怎么选题,怎么找准切入点,这不是工会干部坐在办公室想出来。一是要深入基层。走进车间班组接地气,深入一线职工询计策,了解职工对创新工作有怎样想法,有什么要求,怎么开展,因为他们是创新活动的主体。如有的职工分解企业重视引进人才,对本地成长人才不够重视。二是结合行业特点。要全面了解本地工业企业主导产业是什么,打造产业体群过程中主要问题是什么,企业困惑是什么,在哪些方面需要组织广大职工开展全员创新,为产业升级转型服务,为产业做强做大服务。三是加强同相关部门对接。加强同科技局、人社局等部门对接,充分听取他们的意见,选定好活动的主题和方式,能更好地引起企业和职工的共鸣。只有这样我们创新活动才能受职工欢迎,为企业所需,帮会政府解难,有工会特