体检中心组织架构.pdf

体检中心组织架构
一、组织架构图
主任
护士长客服部主任
临医前采一特导报客配
床技血般殊检告服餐
医人台护检检员汇员员
生员护士查查总
士员员员
心彩彩
内外妇口五眼电超超
科科科腔官科图医医
医医医科科医医生助
体检中心组织架构
一、组织架构图
主任
护士长客服部主任
临医前采一特导报客配
床技血般殊检告服餐
医人台护检检员汇员员
生员护士查查总
士员员员
心彩彩
内外妇口五眼电超超
科科科腔官科图医医
医医医科科医医生助
生生生医医生生
生生
二、岗位设置:(共56人)
1、中心主任1人、护士长1人、客服部主任1人。
2、临床医生13人(内3人、外科2人、妇科2人、眼科2人、耳
鼻喉2人、口腔科2人);
医技人员7人(超声4人、心电图3人);
医助2人(超声2人)
3、护士10人(采血护士5人、一般检查护士1人、前台护士4
人)
4、特殊检查员5人:(TCD操作2人、人体成分测定与13C呼气试验操作1人、骨密度、动脉硬化检测、肺功能检测及乳腺检查操作
2人)。
5、其他工作人员16人:客服员2人、导检员12人(普通体检4
人、VIP体检8人)、报告汇总员1人、VIP配餐员1人。
三、岗位人员要求:
护士长1人:1、护理专业,专科以上学历,中级以上职称;
2、5年以上体检或科室管理工作背景;
3、具有一定的计划决策、组织协调和统筹能力;
4、熟练计算机、办公系统的操作使用。
5、较强的敬业精神和自我激励能力,注重实干和团队管
理。
客服部主任1人:1、医疗相关专业,专科以上学历;
2、5年以上医院或科室管理工作背景;
3、熟悉当地体检行业和健康医疗市场,有体检(医疗
服务机构)管理工作经验者优先;
4、具有一定的计划决策、组织协调和统筹能力;
5、善于处理和利用行业资源背景;
6、较强的敬业精神和自我激励能力,注重实干和团队
管理。
超声4人:1、执业医师,具有3年以上工作经验;
2、医学影像专业,专科(含)以上学历,良好的职业素养。
3、会做阴超和心脏血管者优先.
心电图3人:1、执业医师,专科(含)以上学历,具有3年以上工作经
验;
2、良好的职业素养。
3、具有心电图判图、诊断能力。
护士10人:1、35岁以下,护理学专业,中专以上学历,形象较好;
2、具有良好的职业素质和服务意识,能够吃苦耐劳;3、性格开朗,善于与人沟通,学****能力强,具备团队精神;
4、掌握体检常用护理操作技能如:抽血和常用体检检查方法
5、有体检工作经验人员优先。
导检员12人:1、35岁以下,中专以上学历,形象较好,身高160cm以上,
医学相关专业优先;
2、声音甜美,普通话标准,反应机敏灵活,思路清