民警、辅警队伍教育整顿心得体会 辅警队伍教育整顿心得体会.docx

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顿心得体会
心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。本站精 心为大家整理了民警、辅警队伍教育整顿心得多了。所有案件都能严格遵守法制员把 关，办案单位负责人签字，法制科审核，再到局领导审批的 四级把关制度，每个办案民警都能认真落实执法告知制度， 处理决定送达制度。
（三） 热情服务的多了。窗口民警接待办事群众都能够做 到一见面问好，一张笑脸相迎、一把椅子请坐、一杯热茶暖 心、一句好话相送，并且还有首问民警热情带路。门难进， 脸难看、话难听、事难办、人难找的五难现象已经基本销声 匿迹。
四、几点体会。
这次纪律作风整顿活动是上级根据新形势、新任务提出 的新要求，是为切实解决当前公安队伍建设中存在的突出问 题，巩固科学发展观的教育成果，在加强公安队伍自身建设 方面采取的一项重大举措。经过开展纪律作风整顿活动，我 们的体会是：
（一） 领导重视，是搞好纪律作风整顿活动的组织保证。 纪律作风整顿活动时间安排达4个月，标准要求高，工作任 务重，要到达学****教育的目标，不辜负各级领导和社会各界 的厚望，就必须要有坚强的组织领导作保证。所以，我所在 活动前期准备阶段，便及时将有关纪律作风整顿工作情景向 县局领导汇报，主动争取领导重视、关心和支持。地方党委 领导的重视关怀，为我所纪律作风整顿活动的顺利开展供给 了强有力的组织保障。
（二） 不断进行思想发动，激发出民警的内在动力，是搞 好纪律作风整顿活动的重要基矗纪律作风整顿的实质是民 警自我教育、自我提高。教育中，民警没有进取性，是无法 实现纪律作风整顿活动目标的。所以，从一开始我们就把调 动民警参与教育活动的进取性作为重要环节来抓。经过不间 断的思想发动，使民警真正提高思想认识，克服厌烦畏惧心 理，从不自觉到自觉，从要我搞纪律作风整顿到我要搞纪律 作风整顿，完成了纪律作风整顿活动的学****任务。
（三）深入调查研究，坚持开门搞教育。找准队伍中存在 的突出问题，是搞好纪律作风整顿活动的前提。对于公安工 作和公安队伍中存在的问题和不足，人民群众和社会各界是 最清楚的，仅有深入到群众中去，深入到社会各阶层中去， 广泛进行调查研究，进取创造条件，营造宽松的环境，真诚 开门纳谏，让人民群众和社会各界把心里话说出来，把真实 情景反映出来，才能找准抓住队伍中存在的突出问题，更有 针对性地制定和落实整改措施，确保纪律作风整顿活动取得 实效。
（四） 敢于动真来硬，解决突出问题，是搞好纪律作风整 顿的关键。人民群众看纪律作风整顿活动是否取得实效，主 要是看存在的问题找出来没有，找准没有，改没有改，思路 清晰不清晰，看关注的热点难点问题解决没有，成效怎样， 队伍的整体素质提高没有，精神面貌怎样。所以，纪律作风 整顿必须坚持高标准，严要求，立足公安工作实际，对人民 群众反映强烈、队伍中普遍存在的突出问题，敢于动真来硬， 才能到达学****教育的目的。实践证明，队伍中存在的突出问 题能否切实得到解决，是衡量纪律作风整顿是否取得实效， 有没有走过场的一个重要标志。
（五） 广泛开展宣传，营造浓厚氛围，是搞好纪律作风整 顿活动的必要形式。经过各种途径对纪律作风整顿活动进展 情景取得的成效和存在的问题进行广泛的宣传报道，主动理 解群众监督，让广大人民群众看到公安机关解决自身存在问 题的信心和决心，从而更加理解公安工作，进取地支持、关 心公安工作。同时，广泛地宣传报道，给公安民警自身产生 了压力和紧迫感，迫使民警时时处处警醒自已，按纪律作风 整顿活动标准严格要求、规范自已的言行，逐步潜移默化， 提高队伍的整体素质。
（六）抓好学****教育，促进公安工作，是搞好教育的根本 目的。把学****教育同做好各项工作相结合，收到了很好的效 果。实践证明，开展纪律作风整顿活动十分及时，十分必要， 不仅仅没有影响工作，并且促进了工作，保证了各项任务的 完成。
五、存在的问题及今后工作打算
虽然我所纪律作风整顿活动取得了必须的成绩，但距离 局党委和人民群众的要求，距离当前形势的需要还有必须的 差距，还存在着民警认识不到位，工作发展不平衡。今后， 我们打算从以下几个方面做好工作：
（一）以纪律作风整顿活动为契机，进一步加强所领导班 子建设，增强队伍的凝聚力和战斗力。集中搞纪律作风整顿 的时间毕竟是有限的，许多问题不可能在短期内得到全面解 决，并且随着形势的发展，环境的变化，新问题还会不断出 现，对我们今后的公安工作提出新的更高的要求。所以，要 继续加强领导班子建设，使我所领导班子成员成为工作、学****廉洁奉公、秉公执法和开拓进取的榜样。
（二） 抓好全所民警的理论学****不断强化思想政治工作， 进一步