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五好支部争创总结(08)
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泉水村2022年“五个好”支部争创工作总结
泉水村党总支委员会
(2022年11月24日)
为进一步巩固和扩大先进性教育成果,确保先进性教育活动不断取得实效,提高党组织的凝聚力和战斗力,下面就我村“五个好”支部争创情况总结如下:
一、以承诺为支撑,以载体为重点,党建工作得到进一步加强。
在巩固第一年度组织建设的基础上,通过多措并举,我村党组织建设得到进一步加强和提高。
一是组织制度建设进一步得到完善。修订实施了《泉水村党组织建设2007——2022年四年规划》、2022年党建工作计划,同时修订完善了一套以《两委岗位责任制》、《廉洁自律制度》、《三会一课制度》等党务村务工作制度。年初,对“三会一课”和党员电教、远程教育活动作了具体日程安排,并充分利用优秀课件对广大党员干部进行教育。自去年10月份至今,组织召开党员大会4次,电教和远程教育累计受教育人员450多人次,村党总支召开民主生活会1次,组织村“两委”干部学****10多次,全村党员党费分两次及时上缴镇组织部门。
二是两委班子及党员干部队伍建设进一步得到加强。
----在干部队伍建设方面。对后备干部培养上,通过遴选,确定了5人为重点培养对象,并做好跟踪培养工作。今年成功地组织了村“两委”换届选举工作,其中后备干部中的3人成功地被选进了村“两委”班子,另2人也进入候选人之列,班子成员普遍具有高中文化程度,思想政治品德和综合素质较高,且具有致富和农村工作经验。在今年4月份村民小组长的选任活动中,新一届“两委”干部分工包片,利用晚上时间,对全村34个村民小组,逐村召开会议,动员村民推选责任心强、能干事的人选担任村民小组长,收到较好的效果。
----在党员队伍建设方面。对全村党员进行摸底登记,建立台帐资料。在党员发展上,坚持“十六字”标准,2022年发展预备党员4人,吸收入党积极分子3人。在流动党员管理上,今年年初,对全村外出党员进行摸底登记,全村外出党员10人,1比去年减少1人,在去年发放的《流动党员活动证》基础上,今年又发放了《流动党员知识读本》;加强驻南京流动支部建设,村党总支安排人员配合镇党委赴南京流动支部慰问,送去了各类党建材料,同时联系了当地的组织部门。
三是五大载体建设进一步得到有力推进。
----实施好以组织建设为重点的“双向承诺”工程。2022年度主题教育期间,在党员中开展“双向承诺”活动。村党组织公开作出承诺杨仁站、双杨站、王乔自然村内道路建设3件实事,并逐项得到落实落实。两委干部承诺事项13件。38名普通党员承诺事项78件。上述承诺公开上墙,将于年底逐一评议。
----实施好以队伍建设为重点的“双培双带”先锋工程。今年以来,被带对象20多人,其中:有4人被发展成为预备党员,吸收3名同志为入党积极分子;有5名党员在致富能人的带动下,发展大棚养鸭、黄金瓜种植、西瓜嫁接。我也给养殖户送去了养殖书籍。通过实施“双培双带”先锋工程,既壮大了党员队伍,又壮大了致富村民队伍,起到典型示范带动作用。
----实施好以流动党员建设为重点的“双向带动”工程。建立了流动党员联系管理制度,并开展了“双向带动”活动。针对流出党员在南京比较集中的特点,成立了驻南京流动党支部,并通过我村驻南京流动支部党员的介绍,初步洽谈了一项农家乐项目。同时利用外出党员为家乡提供了一些务工就业信息
----实施好以普通党员建设为重点的“无职党员设岗定责”工程。结合全村实际,在去年设臵致富、计划生育服务、文明新风、劳务输出等7个岗位的基础上,今年又增加了留守儿童服务岗,共有48名党员参加,并公开上墙。在日常管理中,一方面村党组织和各岗位上的党员保持联系、加强督促,另一方面结合党员评议活动,说明落实情况。
----实施好以两委干部建设为重点的“为民服务全程代理”工程。推行了为民服务全程代理制度,全村设立代办服务室1个,代办点5个。今年到目前为止,共为村民办理各类证件和事项70多件。
四是认真组织实施主题教育。2022年,我村分别围绕“践行科学发展观,建设美好新家园”为主题,开展宣教活动。成立了组织,制定了方案。通过认真组织学****宣传,党员、干部
思想认识得到了进一步提高,通过上门联系、服务群众,重塑了党员干部在群众的形象。尤其在今年的抗雪救灾活动中,共对30多名困难群体实施了救助,累计救助金额9000多元;还组织人员对道路和孤寡老人的房屋进行清雪处理。同时,在今年的抗震救灾活动中,组织村民捐款2270元,组织党员交纳特殊党费1770元,并及时将收据发放到党员手中。
二、以经济为中心,以服务为宗旨,新农村建设得到进一步推进。
一是以强村富民为重点,加快经济发展。
----农民创收致富步伐加快。进一步修订实施了《泉水村2007-2022年新农村发展规划》和《泉水村2022年经济社会发展工作计划》,围绕“宜林则林、宜鱼则鱼、宜粮则粮和特色农业”的经济发展思路。扩大了水产养殖、大棚养鸭、西瓜嫁接、黄金瓜种植,今年,大棚养鸭村民发展到35户,年养殖鸭30万多只;西瓜嫁接户发展到78户,嫁接西瓜苗80多万棵。我们又和华星公司、张集冷冻厂、香泉湖禽业公司、输油站等单位联系,解决部分劳动力富余人员就业,共引导外出务工50多人。
----集体经济发展得到加强。一是50多亩独山、塔山林场开发项目已于4月底全部完工,利用矿山企业赞助的300多吨石子对路基进行了铺设;利用省下拨4万元、选派单位赞助的1万元及村自筹1万多元,建设了护林房屋三间,种植了国外松、香樟树、杨树等苗木。二是多措并举化解村级外债,村级外债由42万元降为30余万元。
二是以和谐发展为目标,促进社会事业建设。
----在基础设施建设方面。,通过争取矿山企业购买廉价石子对全村近10里长的机耕路进行全面维修;今年3月份,又打通了王乔自然村2条村内道路,铺设了石子;对独山林场路进行拓宽。12处涵闸陡门站房等水利设施得到翻建和维修。通过上级部门支持,争取到排涝用新机泵1套,价值近2万多元,结合村自筹资金将对双杨站站房实施改建。对杨仁站和独山水库实行分级承包管理,签定承包协议,对杨仁站部分设施进行了改造更换,清查登记。今年1月份,,完成土方量达5000多立方。全村广播主干线路和15处喇叭得到了彻底的改造。
----在科教文卫等社会事业建设方面。全面落实了农村合作医疗保险制度,村民参保率达101%,其中3户生大病的村民得到极大收益;认真抓好计划生育工作,考核处全镇中上水平;落实林权改革,对全村两处村集体林场、1处自然村林场、1处大户承包林场进行了产权改革,完成了各项申报材料,产权证在办理中;落实了一事一议项目、涉农资金整改和兑现;落实了劳动力资源和经济普查登记工作;落实了防火、防汛、抗旱、救灾、防疫、测土配方、征兵、民政优抚、涉农保险等工作。
----在维护稳定方面。围绕“小事不出组,大事不出村”的工作目标。今年以来,及时协调化解农田庄稼损毁、鱼塘承包、土地占用、水库用水、土地调整等重大纠纷案件6起,综合治理工作处在全镇前列位臵。对全村40户困难户、20多户特困户、13户五保户进行了慰问扶助,其中:去年42人纳入低保对象,今年又新增11人;对3名残疾人开展创业活动,落实创业资金3000元和创业项目。
三是加强民主建设,发挥村民自治作用。
----落实民主选举工作,健全完善民主管理制度。3月10日,我村成功完成了第七届村委会换届选举工作。选举产生3人组成的新一届村委会,同时选举产生50名村民代表,5人组成的村务公开监督组,3人组成的民主理财小组。制定完善了一栏七牌、五盒三簿一手册和村民代表会议、村“两委”联席会议等十四项民主管理制度。我村为此获得“市民主管理示范村”的光荣称号。
----规范民主决策机制。建立了村民主决策程序,今年以来,组织召开村民代表会议4次,村两委联席会议13次,突出“一事一议”程序到位,议定资金收取和使用全监督。
----加强民主监督建设。建立村财务审计监督、民主评议等监督管理制度。开展了民主评议村两委干部,民主评议党员活动。村务公开监督组召开会议4次,民主理财小组召开会议6次,发挥很好的监督作用。
----党务村务公开逐步规范。村设有固定的党务村务公开栏2处,同时还利用工作简报、广播等方式扩大公开范围。去年10月份以来,已在公开栏上公开党务村务内容4期,编发工作简报9期。
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