XX劳动用工合同.docx

XX劳动用工合同
　　____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》和《**省劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。
　　一、合同期限
　　(一)甲、乙双方同意按以下第______种方式来确定本合同期限：
　　：从______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限为______年______个月;
　　：从______年______月______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;
　　：从______年______月_______日起至_____________工作任务完成时止;并以________________为工作任务完成并终止合同的标志。
　　(二)双方同意本合同有效期的前________个月为试用期。
　　二、工作内容
　　(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务)：___________________________。
　　(二)乙方的工作任务或职责：_____________________________________________;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
　　三、劳动报酬
　　(一)乙方试用期间的工资标准为：_____________元/月。
　　(二)试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方执行以下第______种工资形式：
　　：乙方的工资由以下几部分组成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情况下的最低工资标准为______元/月。
　　：乙方正常工作情况下的基础工资为________元/月，其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。
　　：乙方的岗位工资标准为______元/月;如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。
　　。具体办法在本合同第十二条中明确。
　　(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月_______日。
　　(四)甲方安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。
　　四、社会保险和福利待遇
　　(一)社会保险
　　、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险，缴纳社会保险金;
　　，治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行;
　　，其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按XX市医疗保险规定和甲方的规定执行;
　　、供养亲属抚恤费、救 济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等，按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。
　　(二)福利待遇
　　甲方应为乙方提供以下福利待遇______________________________________。
　　五、劳