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北京市劳动标准合同标准北京市劳动及社会保障局制订.docx


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北京市劳动标准合同标准北京市劳动及社会保障局制订.docx编号:
劳 动 合 同 书
甲 方:
乙 方:
签订日期:
年 月 日
北京市劳动和社会保障局监制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳
动合同法》和有关法律、法规 , 甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同 , 共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条 甲方
法定代表人(主要负责人)或委托代理人
经营地址
第二条 乙方 性别
居民身份证号码
或者其他有效证件名称 证件号码
2
现居住地址 邮政编码
其他联系人 ________________________________________
二、劳动合同期限
第三条 本合同为固定期限劳动合同。
本合同于 年 月 日生效,其中试用期至
年 月 日止。本合同于 年 月 日终
止。
三、工作内容和工作地点
第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任
岗位 ( 工种 ) 工作。
第五条 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为
3
第六条 乙方岗位职责:
负责区域内的快件送达;
严格执行业务操作流程,在规定时间内送达商品,指导客户填写相关单据。
整理并呈递相关业务单据和资料;
客户的维护,客户咨询的处理和意见的反馈;
日常客户维护,活动推广及突发事件的处理。
四、工作时间和休息休假
第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。
执行标准工时制度的, 乙方每天工作时间不超过 8 小时,
每周工作不超过 40 小时。每周休息日为
甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工
作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政
许可决定。
第八条 甲方对乙方实行的休假制度有
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五、劳动报酬
第九条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,月工
资为 元或按
执行。
乙方在试用期期间的工资为 元。甲乙双方对工资的其他约定
第十条 甲方生 产工 作任务 不足使乙 方待工 的,甲方支
付乙方的月生活费为 元或按
执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇
第十一条 甲乙双方 按国家 和北京市 的规定 参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。
第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
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第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十五条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第十六条 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生
产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全 制度,严禁违章
作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
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第十七条 甲方应当建立、 健全职业病防治责任制 度,加强对职业病防治的管理,提高职业

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  • 时间2021-01-12
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