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实****生安全教育昭通市第二人民医院2017年10月1一、实****生管理制度实****总则毕业实****是医院教育重要环节,也是学生理论知识与实践相结合的重要阶段。目的是通过理论联系实际使学生巩固加深所学专业知识,掌握临床基本诊疗、护理技术,训练独立防治疾病的实际工作能力,加强事业心责任感,把学生培养成为德、智、体、美、劳全面发展的应用型人才。2二、组织管理二、管理机构和人员1、学校领导和教务处、各班班主任与实****单位共同负责学生的政治思想、业务教育和管理工作。2、医院成立了院长领导、科教科、护理部组成的实****领导小组。3、科室:科主任、科护士长、护理带教干事。3三、各级管理机构职责1、学校:完成在校对实****学生的管理,与实****单位的交接。2、我院护理主要由护理部、科室护士长、护理干事组成,负责实****生日常管理和业务指导。43、学生到院后除办理相关手续外,院里要组织进行岗前培训。内容有:1、医院基本情况及职责制度2、护理礼仪行为规范3、护理文件书4、护理安全管理5、护理优质服务与有效沟通6、护理核心制度期7、无菌技术操作5*定期进行带教查房及业务学****建立完善管理制度,定期召开实****生会议。*建立学生考勤考核制度,经常组织人员检查实****生到岗情况,带教老师应对学生出勤情况,学****与工作能力业务能力有深入了解,做好平时检查记录。*违纪按有关原规定处理61、来院实****须是应届毕业生,由学校统一安排时间到院报到,其他时间一概不办理,接收手续。2、各科室不得自行安排实****人员,违者按院相关手续处理3、实****期间须遵守医院的各项规章制度,服从医院安排,不得随意窜科。实****期间管理,报道要求:7四、请假制度1、为了保证实****护生期间的安全,实****期间一般不允许请假,如有特殊情况,需请假者,要求严格遵守请假制度,否则视为违规违纪行为,根据情节严重程度进行警告,直至通报学校勒令停止学****2、凡属法定假日均按医院各病区排班规定放假,(若医院统一放假,由护理部另行通知)。事假小于七天,至少提前一天与带教老师联系,并向带教老师提交书面申请,带教老师根据试驾内容和提前请假的天数决定是否准假及准假天数,严禁短信电话他人,代请等方式请假。病假小于七天,至少提前两小时与带教老师联系,但需老师根据病情决定是否准假及准假天数,严禁短信请假或他人代假,如请假时无法提交病历及病假证明,事后应当补交给带教老师83、实****生在实****期间不得擅自离开原实****单位,如有伤病或者其他特殊原因需离开,必须经学校、家长、单位三方签字,同意后方可返回,如生病,首先根据实****单位规定就医,不能坚持实****的,需具有县级以上医院出具的诊断证明,经实****单位与学校联系,学校同意后方可返回,否则所致后果由学生自负。9五、工作职责1、根据护理部安排护生在病区带教老师的指导下,按照实****大纲的要求,认真完成实****任务。2、注意仪表,上班时间按照医院要求,着装整齐,发不过肩,不戴首饰,不化浓妆,不涂指甲,穿软底浅色鞋,无菌操作技术时要戴口罩。3、尊重患者,加强与患者的交流与沟通,保护患者隐私,对患者服务要做到细心耐心。4、严格按照带教老师的排班上班,不私自调班,迟到早退或旷工,若未办理请假手续,未上班者视为旷工,如有特殊情况需提前向带教老师说明,征得带教老师同意,否则,视为违规违纪行为。5、严格执行交班,交接制度,交接者提前15分钟进入病房,根据个人班次的安排,跟随带教老师进行早交班和床头交班,接班护生未到岗之前,交班护生不得擅自离开工作岗位。10

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