工程造价咨询从业人员岗位职责
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,依法执业。
、客观、公正的宗旨,诚信服务,保证本企业发展的正确方向。
、人才发展规划、各项规章制度和企业重大决策。
、协议和合约,签发咨询成果报告。
,维护本所合法权益。
,提高本企业的管理水平,保证咨询服务质量。
、部门负责人进行重大业务项目的咨询;决定执业中重大决策问题、业务质量问题、风险问题的处理。
、从业人员之间的利益关系,培育企业团队精神。
、人事任免、分配办法和从业人员聘用、辞退、奖惩。
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、规范、标准和指导规程。
,落实质量控制制度,保证咨询成果技术的可靠性、数据的准确性、结论的科学性和公正性。
,提出解决方案。
,负责对咨询成果技术经济方面的最终审核。
、业务培训和业务档案管理工作。
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,可代表企业签发咨询成果报告。
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、规范、标准和指导规程,执行企业规章制度。
,落实本部门经营目标,建立和发展与客户以及外界的公共关系。
,主持制订或批准本部门咨询项目作业计划。
,对本部门的咨询成果质量负责。
,安排、调度本部门人员力量,指派项目负责人;安排经费开支;制定分配方案;决定咨询项目收费额。
,以求得一致意见。
;负责对从业人员进行职业道德教育;落实继续教育和培训计划。
、规范、标准和指导规程,执行企业规章制度。
、专业间协调和质量管理工作;对项目组成员的执业行为进行管理。
,接收和验核委托方提供的资料。
,经部门负责人批准后实施。
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