2024年简易农民工合同6篇.docx

该【2024年简易农民工合同6篇 】是由【mama1】上传分享，beplayapp体育下载一共【19】页，该beplayapp体育下载可以免费在线阅读，需要了解更多关于【2024年简易农民工合同6篇 】的内容，可以使用beplayapp体育下载的站内搜索功能，选择自己适合的beplayapp体育下载，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此beplayapp体育下载到您的设备，方便您编辑和打印。2024年简易农民工合同6篇简易农民工合同篇1甲方(用人单位):地址:法定代表人:乙方(劳动者):身份证号码:户口所在地:根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳务合同期限经甲乙双方协商一致,劳务合同期限采取下列第_____种形式:1、有固定期限劳务合同本合同于______年_____月_____日生效,于_____年_____月____日终止。其中试用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。2、无固定期限。其中试用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。3、以完成一定工作为期限。本合同生效日期为______年____月____日;以乙方完成__________工作(任务)为合同终止时间。二、工作内容和工作时间1、甲方招用乙方担任____________岗位(工种)工作。乙方的上岗证号码为____________。2、工作时间:每天_____小时。三、劳动保护和劳动条件1、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育,对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。3、现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》。4、甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。四、工资待遇和保险待遇1、乙方在试用期间的月工资(或日工资)为_____元,试用期满后月工资(或日工资)为_____元。2、双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。3、甲方安排乙方加班加点,应按照《劳动法》等规定支付加班加点工资。4、甲方应在每月_____日发放乙方的工资,并由乙方签字确认。甲方在劳务合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。甲乙双方对工资支付的其他约定_____________________________。5、甲乙双方依法参加社会保险。6、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇,按照国家、省有关规定执行。五、劳动纪律和劳务合同的解除、终止1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。2、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳务合同:(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;(4)甲方未按照国家规定和劳务合同约定支付劳务报酬或者提供劳动安全、卫生条件的。3、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳务合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;(3)严重失职或者营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)被劳动教养或被追究刑事责任的;(5)不服从甲方正当工作安排的;(6)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的。4、乙方解除本合同,应当提前____日(不超过30天)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。5、期满或双方约定的劳务合同终止条件出现的,本合同即行终止。六、经济补偿和法律责任1、因甲方原因解除劳务合同,甲方应按照国家、省有关规定支付经济补偿金。2、乙方在履行劳务合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。七、当事人约定的其他内容1、甲乙双方约定的其他内容:________________________________________________;________________________________________________;________________________________________________。八、劳动争议处理及其它1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、甲方的规章制度及_______________作为本劳务合同的附件,与劳务合同具有同等法律效力。3、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的,按照有关规定执行。4、本合同一式____份,甲乙双方各执___份。本合同自双方盖章签字之日起生效。甲方(公章):________乙方(签字):______________年_____月_____日简易农民工合同篇2甲方:________________乙方:________________甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,依法签订本合同。第一条本合同期限类型为__________________(固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限),自_____年____月____日起至_____年____月____日止。其中,试用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。第二条甲方安排乙方从事的工作内容为______,工作地点为______。第三条甲方安排乙方执行___工作制(标准工时/综合计算工时/不定时)休息休假按国家和我省有关规定执行。第四条甲方应于每月___日以货币形式及时足额支付乙方工资,工资(计时/计件)为______。其中,试用期期间的工资为______,不得低于甲方所在地最低工资标准。甲方安排乙方加班加点,应依法支付乙方加班加点工资。第五条甲方应当根据国家和地方有关规定为乙方办理社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法应缴的部分由甲方负责代扣代缴。第六条甲方应当为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的,应遵守《职业病防治条例》之规定。第七条双方约定的其它事项:_______________。第八条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。甲方:___________乙方:___________代表人:_________代表人:_________电话:___________电话:___________签定日期:_______年_____月_____日简易农民工合同篇3甲方:身份证号:乙方:身份证号:根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日终止。二、甲方招用乙方担任项目部零工。三、乙方上岗前经甲方安排进行安全教育。四、乙方责任1、乙方必须遵守甲方所制定的相关责任。2、乙方必须完成甲方安排的日工作量。3、乙方不经甲方同意随意接触电、机械等。若出现事故责任,甲方不承担任何经济损失。4、乙方在上班时间不准喝酒、打架、擅自停工,发现类似情况,罚款500-1000元,并解除合同。5、乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害,甲方有权扣除一月工资外,并解除合同。五、甲方责任1、甲方提供,食宿。2、甲方保证乙方工资到位。六、工资待遇1、乙方按日工作制计,每天元。2甲方每月支付乙方元生活费,剩余工资在月日前付清。七、乙方上岗前提供身份证复印件,常用电话号。八、双方在执行本合同时,若有争议可通过协商解决。九、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。、甲方:乙方:______年_____月_____日简易农民工合同篇4甲方(用人单位)___________________________乙方(劳动者)姓名_________________________性别__________________出生年月______________身份证号码__________________________________户口所在地_________省_________县(市、区)_________乡_________村。根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限经甲乙双方协商一致,劳动合同期限采取下列第_________种形式:1、有固定期限劳动合同本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日终止。其中试用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。2、无固定期限。其中试用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。3、以完成一定工作为期限。本合同生效日期为_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作(任务)为合同终止时间。二、工作内容和工作时间甲方招用乙方担任_________岗位(工种)工作。乙方的上岗证号码为_________。三、劳动保护和劳动条件1、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育,对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》。3、甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。四、工资待遇和保险待遇1、乙方在试用期间的月工资(或日工资)为_________元,试用期满后月工资(或日工资)为_________元。双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。2、甲方安排乙方加班加点,应按照《劳动法》等规定支付加班加点工资。3、甲方应在每月_________日发放乙方的工资,并由乙方签字确认。甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。甲乙双方对工资支付的其他约定____________________________________。1、甲乙双方依法参加社会保险。2、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇,按照国家、省有关规定执行。五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。2、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:(一)在试用期内的;