下载此beplayapp体育下载

2024年滋补品店店长工作岗位职责.docx


beplayapp体育下载分类:办公beplayapp体育下载 | 页数:约50页 举报非法beplayapp体育下载有奖
1 / 50
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该beplayapp体育下载所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的beplayapp体育下载,不会出现我们的网址水印。
1 / 50 下载此beplayapp体育下载
beplayapp体育下载列表 beplayapp体育下载介绍
该【2024年滋补品店店长工作岗位职责 】是由【baba】上传分享,beplayapp体育下载一共【50】页,该beplayapp体育下载可以免费在线阅读,需要了解更多关于【2024年滋补品店店长工作岗位职责 】的内容,可以使用beplayapp体育下载的站内搜索功能,选择自己适合的beplayapp体育下载,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此beplayapp体育下载到您的设备,方便您编辑和打印。2024年滋补品店店长工作岗位职责第1篇:店经理(店长)工作岗位职责店经理(店长)工作岗位职责内容简介:店经理(店长)工作岗位职责一、全权处理公司事务,带领员工完成企业确定的经营目标,直接向总经理负责。二、制定经营目标与市场拓展计划,并组织实施完成。三、负责主持公司的经营管理、营销策划、广告宣传等工作。四、对公司各部门进行有效管理,包括业务、人事及日常行为规范、奖惩、晋升等工作。五、定期主持召开各部门主管会议,定期向总经理汇报工作。六、管理、处理影楼的日常事务,带领全体员工努力工作,完成企业所确定的各项目标,直接向总经理负责。七、根据总经理指示制定影楼经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程章程规定各级管理人员的职责并监督贯彻执行。八、对企业保持高度敏感性,制定市场拓展计划,详细阅读和分析每月报表,检查营业进度与营业计划,完成情况并采取对策保证影楼营业业务顺利进行。九、负责影楼的日常业务的开展及营销外联的具体工作,每月制订外联业务实施规划,经总经理审批后付诸实施。十、建立健全影楼的组织系统,使之合理化、精简化、效率化。主持每周的主管会议,传达办公室的有关批示、文件、通知、处理好人际关系,协调各部门之间的关系,使影楼有一个高效率的工作系统。十一、健全各项财务制度,阅读分析每日、每月、每季财务报表,检查分析每月营业情况,督促监督财务部门作好成本控制、财务预算等工作,检查收支情况,指导财务工作。十二、定期巡视各部门工作情况,负责影楼各部门工作的协调、检查、问题的处理、质量监督、违规违章及工作中主观过失所造成的差错事故的处理和处罚,并将巡视结果传达至有关部门。每月底将处罚过失单上报总经理。十三、指导训导工作,培养人才,提高整个企业的服务质量和员工素质。十四、以身作则,关心员工,奖罚分明,带头遵守影楼的各项规章制度,管理规定,维护影楼的整体团结、声誉、形象和利益,敢于同歪风邪气做斗争,杜绝拉帮结派的现象和行为,秉公执规执章,树立自身的良好形象,带领全体员工完成影楼的各项工作任务。使影楼有高度凝聚力,并要求员工高度热情和责任感去完成好本职工作。十五、负责影楼人员的录用、绩效考核、制度执行、奖罚晋升等工作。十六、每月初做好工作计划,每月底作好工作总结。第2篇:店长店助岗位职责美嘉美生活超市店长、店助岗位职责1、每日召开班前会,总结前日工作,安排当日工作,处理好当天一切事务。2、严格按作息时间核查员工作的考勤,监督员工的仪容仪表。3、检查卖场内外以及货架商品的卫生,维持卖场的工作秩序。4、监督检测各种设备运转是否正常。5、掌握超市销售动态、及时收集各组长得到的反馈信息,整理后上报超市。6、负责检查商品的陈列、标价签的核对,以及商品的质量和商品的补充工作。7、负责监督与供应商的退货工作。8、做好每日发生重要事项的记录,密切注意顾客的投诉,汇总并分析其中的原因。9、对员工的人事考核、提升、降级、调动、奖惩提出合理建议,经超市决定后宣布执行。10、处理协调好各检查部门与超市的正常关系。11、严格执行超市下达的各项任务,服从超市的各项规章制度,并按规定对员工进行管理。12、组织和监督每月的盘点工作,保证盘点的准确性,真实性。13、每月或阶段性召开总结性会议,做出总结并上报超市。14、合理布局卖场各种商品的存放位置及残损商品的安排。及时处理多余、废旧包装,回收款项及时上交。15、安排加班开会工作。16、不定期检查清点购物篮状况、数量,发现有损坏及时上报。17、随时通知理货员、收银员及相关人员清楚关于特价、优惠价、降价,带有赠品商品的促销活动及内情。18、每日负责监督收银员早晚清点现金。19、做好本条款尚末确定实际情况确实应属自己该做的其它工作。20、做好员工考勤管理,严格执行超市下达的各项任务,服从超市各项规章制度,并按规定对员工进行管理。21、了解本组员工的各项工作中存在的问题,及时搜集整理上报。22、切实配合各个理货员的工作,保证货物及时上架。23、及时通知组员执行超市下达的各种调价、变价,杜绝一品两价或者有品无价,并核对所有价签。24、做好收货工作及验收,负责破损商品、退货商品的整理,办理退换货服务,并做好登记。25、每天检查各理货员管辖区域内卫生及其所有商品的掌握情况。26、负责把当班发现的违纪违规现象交馈给经理,并对此提出处罚建议。27、及时满足顾客的需要,处理好与顾客的关系。28、做好应急工作,防止商品丢失。第3篇:手机店店长岗位职责店长岗位职责一、,调动员工销售积极性,保持员工积极向上的工作态度;,在实现门店合理库存周转天数的前提下,对畅销、一般销量商品保持合理库存,确保商品货源;,不定期组织、实施各项促销活动,扩大门店影响力,增强门店竞争力,促销具体方案报公司审批后实施;,有效提升团队凝聚力;,注意加强初期辅导和帮助,定期培训,按期考核,新员工入职十日内给新员工作个人鉴定;,发挥个人潜能,绩效考核量化到个人,体现按劳分配,实现个人价值;、滞销、催销商品的上报,促销工作。、外部卫生清洁工作;。二、、公正,厂联员工、自营员工管理要一视同仁,做到奖惩分明,新老员工团结一致,杜绝煽动、拉拢员工分帮、分派;、如实上报当日销售额和毛利额,每月初上报各组目标营业额和目标毛利额;;“顾客第一”的服务理念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境;、人力成本、营运成本;:对问题、对事件要客观的评判、正确分析,灵活调控突发事件,及时处理顾客的各类投诉,减少门店内争吵现象;,了解员工的思想动态并予以正确引导;,公正、公平的监督罚款上交情况;,具备门店经营的必备技巧和使顾客满意的能力;:合理地制定工作计划、调动员工积极性,共同完成公司的既定目标;:有良好的职业操守和高尚的道德,与厂家交往时保持自律性;;、下级和各部门的人际关系。第4篇:水果店店长岗位职责水果店店长岗位职责水果店员工规章制度divstyle=padding:10px5px0px20px;margin:10px0px0px-15px;、店内员工规章制度1、准时上下班、不迟到、不早退。2、工作期间保持微笑,不可因私人情绪影响工作。3、上班第一时间打扫店里卫生,必须做到整洁干净,如:(冰箱、冰柜、收银台、地板等)随时补货,做到货架丰满,并查看商品日期。4、上班时间不得睡觉,不穿高跟鞋,不穿拖鞋,不披长发,不红妆艳抹,不和顾客开玩笑。5、员工本着互尊互爱,齐心协力,吃苦耐劳,诚实本分的精神。6、服从分配,服从管理,不得损毁本店形象,透露本店机密。7、认真听取每位顾客的建议和投诉。8、偷盗本店财物者交于公安部门处理。9、热情接待每位顾客,做好热情、热爱的服务。尽快了解店内的食品摆放,以便更好的为顾客服务,如“您好,欢迎光临”、“谢谢光临,请慢走”的口头语和顾客打招呼,禁止和顾客争吵,说脏话、粗话。10、员工奖罚规定奖:全勤每月100元,卫生干净每月100元罚:透露店里机密将扣除本月的工资私下使用本店电话者扣罚20元11、应聘条件:①需交身份证复印件;②所有应聘者试用期3-4天。③试用期间必须遵守本店规章制度;④新员工不得进收银台。店里宗旨:以食品安全为保障,以信誉经营为理念,以服务优质、信誉良好为追求目标!2、店员工规章制度一、每天早上提前二十五分钟正常开门营业。二、开门时,必须经理或主管、当值日人员至少二人以上在场方可开门。二、(衣服整洁、严禁披头散发、留海须齐眉毛,严禁穿高跟鞋、拖鞋、短裤、裙子),(违反规定给以经济处罚10元),必须提前做好营业时的准备,到岗位后应认真、迅速的上货、擦货,拉架,保证商品货架的整齐,干净卫生和货架的丰满,(违反规定给以经济处罚5—50元)。三、上班时间必须站立规范,严禁坐、手插口袋、抱肩、靠货架,(违反规定给以经济处罚10元),严禁在营业场内吃东西,嚼口香糖、哼歌、吸烟、聚堆聊天、嘻笑打闹、看书看报,(违反规定给以经济处罚5—50元)。四、文明用语、热情为顾客服务,不准与顾客顶嘴、吵架、不得以貌取人,(违反规定给以经济处罚5—50元)。如遇顾客来店退换货、质量问题或其它税费部门来店,热情告之对方稍等,立即通知主管,若主管不在,可电话联系,不允许不报告主管或经理擅自处理来店顾客退换货或质量问题等事情。(违反规定给以经济处罚50元/次)。五、严禁私自倒班,若确需要倒班者应提前给经理或主管说明原因,以便及时安排、,应提前一天递交假条,主管批准后,方可休假。请假一天(35元/天),加班一天(35元/天加提成),旷工(50元/天)。六、各街区员工要及时在各管辖区内巡视,及时拉架并为顾客导购,同时应提防盗窃行为,保证商品安全。七、凡遇供货商来货(或进货),必须先核查售价、进价再订价,方可标价,再上架,如若不按规定标价谁标错价由谁补齐标错差价。过期商品及被损商品要及时下架,如不及时下架而给超市造成损失者,由区域负责理货员承担一切责任。八、服装、鞋柜组销售严禁。内部营业员收顾客钱单独到收银台为顾客交钱。必须带实物商品协助顾客到收银台交款。(营业员违反规定给以10元/次经济处罚,收银员违反规定给以1元/次经济处罚,严重不按规定,按当次收顾客实际钱数处罚)九、上班时间员工不得购物,早班员工须在下班时间购物,晚班员工必须在下班前五分钟购物,若未吃(用)完者,必须与当日下班时间带离超市。带离超市必须让主管查看实物和电脑小票才可下班离开超市,(违反规定给以经济处罚10元/次)。十、上班期间,,携带手机必须关机(违反规定给以经济处罚5-50元;如:接、打手机处以50元/次;私会亲朋友处以5元/次;等等)。十一、每天上班前10分钟要签到,迟到五分钟处罚5元,迟到半小时扣除当天工资并参加当日工作,如不参加工作者视为旷工计算(50元/天)。

2024年滋补品店店长工作岗位职责 来自beplayapp体育下载www.apt-nc.com转载请标明出处.

相关beplayapp体育下载 更多>>
非法内容举报中心
beplayapp体育下载信息
  • 页数50
  • 收藏数0收藏
  • 顶次数0
  • 上传人baba
  • 文件大小46 KB
  • 时间2024-02-10